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    【河北生二胎政策规定】河北二胎奖励政策规定

    时间：2019-02-21 01:01:32 来源：东东创业网 本文已影响人 东东创业网手机站

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    《河北省人口与计划生育条例》第十八条规定：提倡一对夫妻生育两个子女。生育两个以内子女的实行免费登记服务制度。

    第十九条 　双方无子女的公民结婚后，可以自愿安排生育两个子女。符合下列条件之一的，可以申请安排再生育一个子女：

    (一) 夫妻生育的两个子女中有经医学鉴定为病残儿， 医学上认为夫妻可以再生育的；

    (二) 再婚(不含复婚) 夫妻，再婚前合计生育一个子女，婚后共同生育一个子女的；

    (三) 再婚(不含复婚) 夫妻，再婚前合计生育两个以上子女，婚后未共同生育子女的。

    第二十条 　涉外婚姻的生育，涉及台湾、香港、澳门同胞的生育和出国留学人员的生育，按照国家有关规定执行。

    希望我的回答能对你有所帮助。

    如果是在两孩生育新政策正式实施前不符合当时的生育政策违法生育子女的，该当事人应该作好缴纳社会抚养费的思想准备。

    比如2016年5月12日，湖南省卫计委专门发出对《湖南省人口与计划生育条例》的应用解释，“《修改决定》没有溯及力。其生效之前发生的行为，应当适用行为发生当时的原《条例》或者政策规定” 。明确了“《修改决定》生效以前发生的行为，依照行为发生当时的原《条例》或者政策规定作出处理决定”。

    希望我的回答能对你有所帮助。

    交社会抚养费，当地当年人均收入的10倍。

    国家和河北省在目前实行的计生政策，是提倡一对夫妻生育两位子女的全面二孩政策。从没有实行全面二胎放开政策。

    根据2016年3月29日河北省第十二届人民代表大会常务委员会第二十次会议《河北省人民代表大会常务委员会关于修改〈河北省人口与计划生育条例〉的决定》修正并且颁布实施的《河北省人口与计划生育条例》规定：

    第十七条 公民有生育的权利，也有依法实行计划生育的义务。夫妻双方在实行计划生育中负有共同的责任。

    第十八条 提倡一对夫妻生育两个子女。生育两个以内子女的实行免费登记服务制度。

    你好！劳动法规定的产假都是一致的，除非各省有当地政策变动才会有变化的，建议您还是咨询当地相关部门了解清楚！您可以参考下文，希望对您有所帮助！

    1、国家法定产假多少天

    产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。2011年11月21日，国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见稿)》，拟将产假由90天增至

    14周，

    生育流产医疗费用由单位支付。2012年4月18日，国务院常务会议审议并原则通过《女职工劳动保护特别规定(草案)》。草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天，并规范了相关待遇。

    2、产假的分类

    必须享受的休假

    1.产假：98天+15天(难产)+15天(多胞胎每多生一个婴儿)。

    2.产前检查：女职工妊娠期间在医疗保健机构约定的劳动时间内进行产前检查(包括妊娠十二周内的初查)，应算作劳动时间。(有些企业将怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查的时间计为病假、缺勤等，侵害女职工的合法权益)

    3.产前工间休息：怀孕七个月以上，每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。

    4.授乳时间：婴儿一周岁内每天两次授乳时间，每次30分钟，也可合并使用。

    可以请的假

    1.产前假：怀孕7个月以上，如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。部分属于地方法规规定必须给假的情况，单位应批准其休假。如上海市规定“经二级以上医疗保健机构证明有习惯性流产史、严重的妊娠综合症、妊娠合并症等可能影响正常生育的，本人提出申请，用人单位应当批准其产前假。”

    2.哺乳假：女职工生育后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假六个半月。

    3.保胎假：医生开证明，按病假待遇。

    4.由于各地的实际情况不同，建议准妈咪到当地相关部门咨询清楚，以免摆乌龙。

    2018年二孩夫妻可延长生育假

    “单独二孩”政策实施后，不少用人单位对生育假的规定为：符合晚婚晚育的，生育第一个孩子可享受产假及各种奖励假合计约半年;而生育第二个孩子，只能休假98天。对此，不少准妈妈心怀忧虑，98天是不是太短了，既然政策允许了，为什么第二个孩子的生育假更短?

    2018年全面放开二孩后产假多少天

    对此，人口计生法修正案草案对第二十五条作出修改，将“公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇”修改为“符合本法第十八条规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇”。

    根据人口计生法第二十九条规定，延长生育假的奖励或者其他福利待遇，由各省区市和较大的市的人民代表大会及其常务委员会或者人民政府结合实际情况，制定具体实施办法。

    网页链接

    根据国务院《女职工劳动保护特别规定》，女职工产假期为98天，其中产前可休息15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生1个婴儿增加产假15天。

    《河北省人口与计划生育条例》第二十八条规定：依法办理结婚登记的公民，除享受国家规定的婚假外，延长婚假十五天；符合法律法规规定生育子女的夫妻，除享受国家规定的产假外，延长产假六十天，并给予配偶护理假十五天。延长婚、产假期间，享受正常婚、产假待遇。

    立式：国家规定的98天+河北省规定的60天＝158天。

    希望我的回答能对你有所帮助。

    河北省人口与计划生育条例中规定：

    第十九条 　双方无子女的公民结婚后，可以自愿安排生育两个子女。符合下列条件之一的，可以申请安排再生育一个子女：

    (一) 夫妻生育的两个子女中有经医学鉴定为病残儿， 医学上认为夫妻可以再生育的;

    (二) 再婚(不含复婚) 夫妻，再婚前合计生育一个子女，婚后共同生育一个子女的;

    (三) 再婚(不含复婚) 夫妻，再婚前合计生育两个以上子女，婚后未共同生育子女的。

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